照片取自谷歌
当《财经时报》记者拿出自带数码相机拍照时，戴蒙停下正与其他人进行的交谈——“我就喜欢你们《财经时报》的风格，你们自己摄影，而不用再请摄影师，这样可以节省一大笔钱。”这就是摩根大通的管理文化。
2020动荡的年份，在疫情与经济的夹击下，有别于专家对于职业市场的意见，我依然选择跳槽。
我对杰米戴蒙德敬仰
这一次，有幸前往纽约华尔街之首于马来西亚分公司摩根大通（J.P. Morgan Chase & Co），担任运营分析，支持外汇、股票、期货及期权、委托管理等业务支持与反洗黑钱稽查。
说起摩根大通，不得不提到目前的领军人物杰米·戴蒙（Jamie Dimon），也是大家不那么熟悉的名人。
想当年在2008年金融危机之下，戴蒙领导的摩根大通，在众多银行承受破产，美国银行和花旗集团接连宣布巨额亏损的时候，反其道一跃成为美国数一数二的最全面的投行。
有人认为，戴蒙的强硬管理作风，几次策略性的收购是带领摩根大通走向顶尖的关键。与其他革新派领导如微软CEO Satya Nadella和Space X创办人Elon Musk不同，戴蒙不主张增长战略，反而秉持成本控制的理念，他认为只将不应亏损的业务带入正轨，已经能够获得不错的回报了。
然而，戴蒙的这种“只会削减成本”的策略虽然常被人质疑，堪称保守，不过他的人格魅力确实是非常出众的。
戴蒙拥有典型华尔街大亨”的英俊与高瘦形象，他不但是个有远见的银行家，更是个演说家。他极度好胜，因为他的强硬作风，促使摩根大通成为几个在疫情之下少有的。
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